贵阳市水务环境集团有限公司为新质生产力注入人才动能

时间: 2024-12-15 16:04:35 |   作者: 扑克王下载最新地址免费

  近年来，随着我们国家水务行业改革的不断深入，我国水务行业呈现出服务产业化、运行市场化、产权多元化、管理集约化的发展的新趋势。但是水务行业仍然面临着各种各样的挑战，如饮用水水源监管手段落后、供水处理系统信息共享机制不健全等一系列问题亟待解决。而处理问题的关键要素在人，在人才。

  贵阳市水务环境集团有限公司（以下简称：贵阳水务环境集团）从始至终坚持党管人才原则，格外的重视人才教育培训工作，努力探寻符合水务行业特点的人才教育培训路径，有效拓展全省水务行业职业技能人才发展通道，持续提升技能人才职业化、专业化水平。2022年，为破解发展面临的困难，贵阳水务环境集团聚焦水务行业、水务公司发展的阶段性特征，牵头组织全省80多家水务企业一同搭建了“贵州省水务企业人才培训平台”，并顺利获得贵州省职业技能鉴定考评指导中心审批同意开展职业技能等级认定工作，在人社部全国技能人才评价工作网备案成功。可开展水生产处理工、化学检验员、管工、钳工、交配电设备检修等15个职业（涵盖17个工种）、5个等级的职业技能培训及认定，并颁发职业技能等级证书，该证书在国家人社部网站上可查询。

  截至目前，该培训平台已为各市（州）、县水务企业共计200余人提供了水生产处理工、化学检验员、客户服务员、行政办事员等工种的职业技能培训及认定。

  2024年，为继续推动水务行业高技能人才队伍建设，有效拓展全省水务行业职业技能人才发展通道，激活发展新质生产力的人才提速引擎。3月12日，贵州省水务企业2024年第一期职业技能培训在贵州工业职业技术学院正式开班。

  此次培训由贵阳水务环境集团主办，针对水生产处理工、化学检验员两个工种开展为期16天的职业技能培训，学员分别来自全省水务行业共计111人。培训分为理论和实操课程，内容涵盖水质分析、水质检测、水处理工艺等20余门课程，学员可在生动全面的教学安排中，提高专业能力。此次培训的“启航”，将增强“造血”功能，为全省水务企业输送更多的优秀人才。

  下一步，贵阳水务环境集团也将系统深入地学习掌握国家和贵州省人才培养的政策制度，全方面了解贵州省水务行业发展的新趋势、人才队伍情况等，充分运用好培训平台组织贵阳水务环境集团技术专家与学校教师开展教学教研，通过校企合作，挖掘优质师资，提升职业培训质效。同时，建立健全各项制度，树立良好的队伍形象，落实新时代高技能人才队伍建设的要求，打造学用结合的培训模式，做实职业技能培训质量，做强贵州省水务企业培训品牌，成就“优势互补、资源共享、互惠双赢、一起发展”的水务未来。

  如果说“迅速逮捕”议案代表的是一种态度，那韩国本次国会全员会议表决通过的另一项法案，对尹锡悦而言可能更为致命，那就是旨在调查尹锡悦宣布紧急过程中是否违宪违法的“内乱常设特检法”。法案最终以210比63的票数得到通过，超过了三分之二的绝对多数门槛。

  极目新闻评论员 屈旌12月13日，安徽淮南村民顾小虎（化名）反映，他开小货车去加油站购买柴油给农机加油，被交通运输行政执法部门以“涉嫌未取得危险品道路货物运输许可擅自从事道路危险品运输”为由，暂扣车辆并处罚金3万元。为交罚款，他卖掉田中水稻后又借了1.2万元。

  如今，国家政策已转向鼓励生育，但令人困惑的是，许多年轻人却持生了孩子的意愿。反观90年代，计划生育的宣传深入人心，当时的社会氛围是倡导少生优生。在当时，宣传标语遍布各个角落，随处可见。那时候的宣传估计也没想到有一天被00后听进去了！说到00后的心巴上了！

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